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Programmi SHEQ nell'industria delle gru: Approfondimenti di Wim Sarens

Wim Sarens, CEO della più grande impresa privata di gru al mondo, ha fornito approfondimenti esaustivi sull'implementazione di successo dei programmi SHEQ (Safety, Health, Environment, Quality) al World Crane and Transport Summit 2025 a Dublino. Con più di 6.000 dipendenti provenienti da oltre 80 nazioni, Sarens affronta quotidianamente la sfida di implementare un sistema globale di gestione della sicurezza in modo efficace.

La complessità dei programmi di sicurezza globali

L'implementazione di un programma SHEQ completo è notevolmente complicata dall'orientamento internazionale delle moderne imprese di gru. Culture diverse, lingue e quadri normativi diversi in vari paesi pongono grandi sfide alle aziende. Sarens sottolinea che l'istituzione di standard di sicurezza coordinati a livello centrale è significativamente più difficile in questo contesto rispetto alle organizzazioni limitate a livello nazionale.

Nonostante questi ostacoli, Sarens ha ottenuto risultati impressionanti: Nel corso di oltre 37 anni, il tasso di tempo di fermo causato da incidenti è stato ridotto del 99,8 percento a 0,3. Questa statistica dimostra che gli obiettivi di sicurezza ambiziosi sono raggiungibili anche in condizioni difficili.

L'obiettivo: Zero Incidenti

Sarens persegue l'obiettivo della totale assenza di incidenti. Nel suo discorso di apertura al WCTS, sottolinea che si tratta di "un lungo viaggio con molte opportunità di apprendimento". Come ex consulente gestionale presso McKinsey & Company, Sarens porta un approccio strutturato al miglioramento organizzativo.

La base della sua filosofia è una citazione dello psicologo svizzero Carl Jung: "Chi guarda verso l'esterno sogna; chi guarda verso l'interno si sveglia." Questa massima si riflette nell'approccio di Sarens: per migliorare la sicurezza, le aziende devono prima analizzare criticamente i propri processi, piuttosto che affidarsi a modelli esterni.

L'analisi interna come fondamento

La chiave per programmi SHEQ efficaci risiede nell'auto-valutazione onesta. Sarens sottolinea che ogni organizzazione è responsabile della propria cultura della sicurezza – gli standard esterni possono solo fornire punti di riferimento. Ciò richiede:

  • Analisi sistematica di tutti i processi e le procedure interne dell'azienda
  • Registrazione trasparente di incidenti di sicurezza e quasi-incidenti
  • Formazione e sensibilizzazione continua di tutti i dipendenti
  • Revisione regolare e adattamento delle politiche di sicurezza

Rilevanza per altre aziende del settore

Le intuizioni di Sarens non sono rilevanti solo per i grandi gruppi internazionali. Anche le imprese specializzate di gru come Spierings Mobile Cranes possono beneficiare da questo approccio strutturato. I principi di un robusto programma SHEQ – combinati con soluzioni digitali per telemetria e monitoraggio – consentono alle aziende di qualsiasi dimensione di migliorare continuamente i loro standard di sicurezza.

In un settore che esegue progetti sempre più complessi e impegnativi, la prevenzione degli incidenti non è solo un obbligo morale, ma anche un fattore economico. Le aziende con standard di sicurezza comprovati sono preferite nelle gare d'appalto e per i progetti internazionali.

Conclusione: La sicurezza come vantaggio competitivo

Le esperienze di Wim Sarens dimostrano che i programmi SHEQ hanno successo solo quando sono radicati come componenti integrali della cultura aziendale. I risultati impressionanti presso Sarens sono il risultato di decenni di lavoro coerente sugli standard di sicurezza, non il risultato di iniziative isolate. Per tutte le aziende dell'industria delle gru vale: gli investimenti in programmi di sicurezza completi si ripagano attraverso tassi di incidenti ridotti, maggiore soddisfazione dei dipendenti e maggiore competitività.

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